دانشجویان، بازنشستگان، زنان و مردان خانه دار یا حتی کارمندان نورمال، بر علاوه کار اصلی خود، میتوانند از طریق انجام یک کار کوچک، درآمد اضافی کسب کنند. در این صفحه توضیح می دهیم که یک کار کوچک (مینی جاب) چیست و چند ساعت باید در هفته کار کنید تا مینی جاب حساب شود.
کار کوچک (Minijob) یک کار جانبی است که شما میتوانید ۵۳۸ یورو در ماه از آن درآمد کسب کنید و یا برای مدت کوتاه استخدام می شوید. بنابراین دو نوع مینی جاب وجود دارد:
- با داشتن مینی جاب، حداکثر درآمد شما باید ۵۳۸ یورو در ماه و یا ۶۴۵۶ یورو در سال باشد. می توانید در یک ماه بیش از ۵۳۸یورو هم در داشته باشید، بشرط اینکه در ماه های بعدی کمتر از ۵۳۸ یورو کسب کنید. مهم است که نمیتوانید بیش از ۶۴۵۶ یورو در سال درآمد داشته باشید. درامد های مانند هزینه سفر (Urlaubsgeld) و یا پول هدیه برای کریسمس (Weihnachtsgeld) که از کارفرما دریافت میکنید هم درآمد به حساب می آید.
- اگر برای مدت کوتاه به عنوان مینی جاب (kurzfristigen Beschäftigung) استخدام شوید، مدت کار باید سه ماه (برای پنج روز در هفته) یا ۷۰ روز کاری (اگر کمتر از ۵ روز در هفته کار می کنید) باشد. فرقی نمی کند که در این مدت چقدر کسب درآمد میکنید. این مهم این است که شما فقط برای مدت کوتاهی استخدام شده باشید.
همه جا میتوانید یک کار مینی جاب داشته باشید، چه در یک شرکت و یا هم در إدارات و خانه های شخصی. بسیاری از کارهای کوچک را می توانید در رستورانت ها، مغازه ها و صنایع دستی پیدا کنید. همچنان در بسیاری از خانه ها میتوانید به عنوان مینی جاب برای پاک کاری نگهداری از بچه ها کار کنید.
قانون کار عمومی که برای همه کارگران و کارکنان است برای مینی جاب ها هم اعمال میشود. کارگران مینی جاب مانند سایر کارکنان از حق دریافت حداقل دستمز و تعطیلات قانونی برخوردارند. اطلاعات بیشتر در را بخش حقوق کارگران و قرارداد کار بخوانید.
برای انجام مینی جاب مجبور به پرداخت بیمه های اجتماعی مانند بیمه بیکاری و خدمات پرستاری (Pflege- und Arbeitslosenversicherung) نیستند. همچنین می توانید از کار فرمای خود بخواهید که بیمه بازنشستگی (Rentenversicherung) هم نپردازید. اگر درخواست عدم پرداخت بیمه بازنشستگی نکنید، ماهانه بخشی از دستمزد شما به اداره بیمه بازنشستگی پرداخت می شود. به این دلیل درآمد کمتری خواهید داشت و درعوض در آینده حقوق بازنشستگی دریافت میکنید و یا می توانید زودتر بازنشسته شوید. در بخش «بازنشستگان در آلمان» می توانید اطلاعات بیشتری درباره حقوق بازنشستگی کسب کنید.
لطفا توجه داشته باشید: در آلمان هر فرد باید دارای بیمه درمانی باشد. حتی کسانی که مینی جاب کار میکنند. برای اینکه هزینه کمتری پرداخت کنید، به عنوان مثال میتوانید از طریق بیمه خانواده یا بیمه درمانی دانشجویان اقدام کنید. اگر این موضوع امکان پذیر نیست، باید هزینه های عادی را پرداخت کنید. اطلاعات بیشتری در مورد بیمه درمانی را در بخش «بیمه سلامت» بیابید.
در اصل مینی جاب ها هم باید مالیات بپردازند اما بستگی به مقدار درآمد دارد.
در مینی جاب، ۲ درصد از کل حقوق ناخالص (Bruttogehalt) شما توسط کارفرما به اداره مالیات پرداخته میشود و مالیات دیگری نیاز نیست.
اگر یک کار کوتاه مدت دارید که حقوق ماهانه شما بیشتر ار ۴۵۰ یورو باشد، ۲۵ درصد از حقوق نا خالص شما برعلاوه ( مالیات کلیسا اگر مسیحی باشید و هزینه همدردی) به اداره مالیات پرداخت میشود. همچنان میتوانید بخواهید که مالیات شما نظر به جدول مالیات حساب شود و این به نفع شما خواهد بود. در بخشهای «سیستم مالیاتی آلمان» و «اظهار نامه مالیات» می توانید اطلاعات بیشتری در مورد پرداخت مالیات کسب کنید.
بله، شما می توانید چندین کار مینی جاب همزمان داشته باشید. اگر درمجموع درآمد بیش از۵۳۸یورو در ماه و یا بیشتر از ۷۰ روز کاری در هر سه ماه داشته باشید، کار شما دیگر مینی جاب حسا ب نمی شود و مجبور به پرداخت بیمه های اجتماعی هستید.
بله میتوانید، اما کارفرمای شما باید با این موضوع موافقت کند. اگر فقط یک کار کوچک به عنوان کار جانبی داشته باشید نیاز به پرداخت بیمه اجتماعی جدا گانه ندارید. اگر در کنار شغل تمام وقت خود بیش از یک مینی جاب داشته باشید، سایر کارها با شغل تمام وقت شما با هم حساب میشود و باید برای آنها هم بیمه های اجتماعی بپردازید.
برای تعداد ساعات محدودیت وجود ندارد. فقط مهم است که در آمد مینی جاب از ۵۲۰ یورو در ماه زیادتر نباشد و در صورت استخدام برای کوتاه مدت، مدت کار ازسه ماه یا ۷۰ روز کاری نباید بیشتر باشد.
اگر مینی جاب کار میکنید و به طور مرتب بیش از ۵۳۸ یورو در ماه و یا بیش از ۶۴۵۶یورو در سال درآمد داشته باشید، شغل شما دیگر کارکوچک ای مینی جاب محسوب نمی شود بلکه یک کار متوسط (Midijob) است. در این حالت شما باید بیمه های اجتماعی را بپردازید. اطلاعات بیشتر در این مورد را در سوال «میدی جاب چیست؟» بخوانید. اگر فقط در بعضی ماها و بدون برنامه ریزی بیشتر از۵۳۸ یورو کسب درآمد کنید (مثلاً در عوض یک همکار بیمار کار کرده اید) مشکلی ندارد، اما این اتفاق نباید بیش از سه بار در سال تکرار شود. در این حالت شغل شما همچنان به عنوان یک کار کوچک در نظر گرفته می شود، حد اکثر۷۵۳۲ یورو در سال.
بله اگر از پول جاب سنتر استفاده میکنید و میخواهید مینی جاب هم کار کنید، اما باید شرایط زیر را در نظر بگیرید:
اگر در مرکز کار هستید:
- قبل از شروع کار باید به اداره جاب سنتر در مورد کار کوچک خود اطلاع دهید. اگر این کار را نکنید، پول جاب سنتر کاهش می یابد و یا قطع میشود.
- با داشتن درآمد از مینی جاب پولی که از جاب سنتر میگیرید یک مقدار کاهش می یابد. شما می توانید ۱۰۰ یورو در ماه از درآمد مینی جاب خود به خود بردارید و از باقی مانده درآمد هم که ۱۰۰ یورو از آن را برداشته اید، ۳۰درصد بردارید. باقی مانده از سوی جاب سنتر از حقوق شما کم میشود. بنابراین اگر به عنوان مثال ۵۳۸ یورو در ماه حقوق داشته باشید، می توانید ۱۰۰ در ابتدا بردارید و باقی پول است ۴۳۸ یورو، از این ۴۳۸ هم میتوانید ۳۰ درصد را بردارید، یعنی هم پول جاب سنتر را کامل میگیرید و هم از مبلغ ۵۳۸ یورو کار خود، ۲۳۱ یورو دریافت میکنید.
اگر پول بیکاری (Arbeitslosengeld I) دریافت میکنید:
- باید قبل از شروع کار، باید به اداره فدارل کار را از کار کوچک خود آگاه کنید.
- در هفته میتوانید حداکثر ۱۴ ساعت و ۵۹ دقیقه کار کنید. اگر هفته ای ۱۵ ساعت یا بیشتر کار کنید، دیگر بیکار به حساب نمی آیید و نمیوانید پول بیکاری دریافت کنید.
- پول بیکاری شما با داشتن درآمد اضافی شما کاهش می یابد. در این حالت می توانید در هر ماه ۱۶۵ یورو درآمد داشته باشید.
اگر ماهانه بین ۵۳۸.۰۱ و ۲۰۰۰ یورو حقوق داشته باشید، کار شما میدی جاب حساب میشود. برخلاف مینی، برای میدی جاب باید بیمه های اجتماعی را پرداخت کنید. اما نسبت به کارمندان عادی پول کمتری برای بیمه های بازنشستگی، سلامت، پرستاری و بیکاری پرداخت میکنند. در میدی جاب بعدا میتوانید پول بازنشستگی دریافت کنید.
لطفاً توجه داشته باشید: اگر چندین کار میدی جاب دارید، حقوق همه مشاغل با هم جمع میشود. فقط درصورتی حقوق کلی کمتر از ۲۰۰۰ یورو باشد می توانید انرا میدی جای حساب کنید. اگر یک مینی جاب و یک میدی جاب را با هم ترکیب کنید، برای کارمینی جاب مجبور به پرداخت بیمه های اجتماعی نیستید.
افرادی که مینی جاب و میدی جاب میکنند، حق دریافت حد اقل دستمزد قانونی را دارند. اطلاعات بیشتر در مورد حداقل دستمزد را در صفحه قرارداد کار بخوانید.
کاریابی و درخواست کار
بازار کار و کاریابی در آلمان قوانین و مقررات متعددی دارد. برای دریافت یک شغل مناسب، شما باید در ابتدا مطمئن باشید که برخی از الزامات و شرایط کارکردن در آلمان را دارید. بسیاری از کارفرمایان کارکنان خود رابراساس مدارک تحصیلی و تجربی در همان رشته یا شغل انتخاب می کنند. اما در مواردی حتی بدون داشتن مدرک خاصی در همان مورد، هنوز هم شانس پیدا کردن یک شغل خوب را دارید.
در این صفحه معلوماتی میتوانید مراحل و شرایط مورد نیاز برای شروع اولین کار خود در آلمان، و بلند بردن شانس خود برای پیدا کردن کار رویایی خود را بخوانید.
اما در ابتدا باید متذکر شویم که قبل از اقدام برای جستجوی کار باید مطمئن باشید که:
- زبان کاری درتقریبا همه کارها، آلمانی است و در بعضی موارد با تسلط به زبان انگلیسی هم میتوانید شروع بکار کنید. بنآ باید به زبان آلمانی مسلط باشید و اینکه چه مدرک زبانی باید داشته باشید، بستگی به نوع کار و کارفرما دارد. راه های مختلفی برای یادگیری ویا بهبود مهارت های زبان آلمانی وجود دارد که اطلاعات بیشتر را میتوانید در بخش «زبان آلمانی» بخوانید.
- قبل از اینکه دنبال کار بگردید، باید اجازه کار داشته باشید و بدانید که مجاز به کار کردن در آلمان هستید یا خیر. برای معلومات بیشتر دراین باره به فصل مجوز کار مراجعه کنید.
حقوق کارگران در آلمان
قانون حمایت از کارگران در آلمان بسیار پیچیده است زیرا مقررات بی شماری در چندین قانون در مورد حقوق کارگران وجود دارد. با این وجود، دانستن حقوق و مسئولیت های خود به عنوان یک کارگر بسیار مهم است. چون فقط در صورت آگاهی از حقوق خود، میتوانید حق خود را مطالبه کنید.
قرارداد کار در آلمان
پیدا کردن یک شغل مناسب اصلا کار آسانی نیست. اما لحظه زیبا وقتی رقم میخورد که بعد از تلاش های زیاد کار دلخواه تان را پیدا کرده و قرارداد کار دریافت میکنید. قبل از امضای قرارداد و شروع کار، باید قرارداد کار را با دقت بررسی کنید.